• A2 Solutions

Секреты успешного онлайн-собеседования

Виртуальные собеседования в современных реалиях становятся массовым явлением. Еще пару лет назад к ним прибегали единичные компании для поиска сотрудников на фриланс занятость, а сегодня их число значительно выросло. Причем независимо от того, нанимаетесь вы в офис или на удаленную работу, шанс того, то вам придется проходить собеседование в формате онлайн достаточно высок. И способствуют этому цифровые технологии, развивающиеся стремительно быстро.

Большой разницы между очным и онлайн собеседованием нет. Но есть нюансы, о которых лучше знать прежде, чем предстать перед работодателем на экране.

Давайте узнаем, как подготовиться к видео встрече, и как себя вести, чтобы получить желанную вакансию.


Выбор оборудования


Узнав у второй стороны, какой сервис будет использоваться для проведения удаленного собеседования, стоит определиться с техникой. Следует заметить, что, если раньше для подобных целей в 99% случаев запускался Skype, сегодня выбор программ гораздо шире.

Наихудшим вариантом оборудования будет мобильный телефон. Плохая связь, маленький экран – это далеко не все причины, по которым стоит отказаться от применения данного гаджета.

Для рабочего виртуального общения все же лучше выбирать компьютер – настольный или ноутбук. Они представляют хороший обзор, и удобны в налаживании звука и изображения при возникновении трудностей.


Проверка связи


Определившись с техникой, следует организовать тренировочный сеанс связи. Привлеките для этих целей друга или близкого человека, и проверьте, насколько полноценно работает сервис:

  • Нет ли перебоев с интернетом?

  • Как работаю микрофон и наушники?

  • Как отображается видео?

  • Что входит в обзор камеры?

Последний пункт важен для выбора места проведения интервью. Не стоит рассматривать спальню и кухню. Не нужно усаживаться спиной к окну, если на улице солнечный день, иначе по сторону экрана вас просто не увидят. Старайтесь, чтобы фон был максимально сдержанным, без разбросанной одежды, поломанных полок и прочих привычных домашних атрибутов. Отлично, если там будут книги или картина. Убедитесь, что в поле зрения камеры не попадает ничего странного и компрометирующего.


Подбор одежды


Понятно, что собеседование онлайн с работодателем требует выдержанного делового стиля одежды. Но без перегиба. В пиджаке вы будете смотреться так же нелепо, как и в пижаме. Поэтому специалисты рекомендуют соискателям одеваться в стиле smart casual.


И не поддавайтесь соблазну привести себя в порядок до пояса, оставаясь в пижамных штанах.

Во-первых, это может вскрыться самым неожиданным способом (посмотрите ролики в интернете). А во-вторых, так вы не будете ощущать себя уверенно и собранно.


Работа на камеру


Многие испытывают стеснение и сложности в общении посредством видеосвязи. Поэтому стоит потренироваться. Запишите видео, рассказывая о себе, и проанализируйте его, обратив внимание на:

  • голос и дикцию;

  • выражение лица;

  • непроизвольные движения;

  • признаки нервозности.

На собеседовании вы должны излучать уверенность, и быть максимально спокойными. Взгляд следует направлять на камеру, а не опускать вниз. Жестикуляция должна быть минимальной. Немного улыбки и интереса в глаз не помешают.


Отрепетированные ответы


Естественно, следует найти информацию о том, что спрашивают на собеседовании на удаленную работу. Это поможет заблаговременно продумать ответы, которые бы показывали вас в выгодном свете и заметно выделяли среди остальных кандидатов. К общим вопросам часто относятся:

  • Почему ушли с предыдущей должности?

  • Что вам нравилось и не нравилось в той работе?

  • Какими основными навыками вы обладаете?

  • Кем вы видите себя через 5 лет?

  • Какие ваши сильные стороны?

  • Почему вы выбрали нашу компанию?

  • На какую зарплату вы рассчитываете?

Также вам могут задавать ситуационные вопросы, направленные на моделирование определенных моментов, и определения вашей реакции на них. Они могут удивить сюжетом, поэтому следует подготовиться и к ним, познакомившись с опытом тех, кто уже отвечал на подобные вопросы.


Обязательно нужно изучить информацию об организации, на вакансию которой вы откликнулись. Это позволит продемонстрировать интерес к работодателю, что сработает в вашу пользу.


Важные вопросы к работодателю


Также не пренебрегайте возможность подготовить собственный список вопросов, интересующих вас в связи с трудоустройством на конкретную должность. Если они не будут раскрыты в ходе интервью, смело задавайте их, чтобы представить полную картину будущего рабочего места.


Отсутствие вопросов с вашей стороны может восприняться, как незаинтересованность вакансией и безынициативность. Дайте понять нанимателю, что вам не все равно, где трудиться, и вам важно совпадение интересов с компанией и ее персоналом.


Выбирайте удачное время


Главная трудность онлайн собеседования заключается в домашних помехах. Важно, что во время беседы в доме не слышались звуки работающего чайника, разговаривающего телевизора и остальных посторонних шумов, не говоря уже о бегающих детях.

Для этого, подберите оптимальное время и проводите беседу, когда в доме царит спокойная и благоприятная обстановка. Не бойтесь назначить встречу, уведомив работодателя. Если последний предлагает неудобное время, объясните, почему оно вам не подходит, и предложите свой вариант. В ходе обсуждения, вы обязательно придёте к согласию, и сможете поговорить в спокойной обстановке.


Как пройти онлайн собеседование успешно?


Чтобы получить работу после видеоинтервью, следует мысленно побыть в шкуре рекрутера и понять, что для него важно. Помните, что впечатление о вас начинает складываться уже после приема и прочтения резюме. Над ним тоже стоит потрудиться, чтобы оно привлекало внимание и вызывало доверие.


Не забывайте про личные аккаунты в социальных сетях. Они должны работать на вас, а не против. Возможно, работодатель захочет найти информацию о вас, как специалисте, в интернете. Удостоверьтесь, что имеющиеся данные вас не дискредитируют.

После собеседования, свяжитесь с рекрутером, отправив ему благодарственное письмо. Это также повысит шансы на успех. Даже, если вас не возьмут на эту должность, оставайтесь максимально дружелюбными и спокойными. Помните, что это бесценный опыт, который обязательно пригодится в будущем. Особенно, если смотрите в сторону freelance занятости.


#консалтинг #персонал #a2solutions